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Un peu de culture glisse

Inventé par un avocat américain passionné de deux-roues, Le scooter des mers, né dans les années 1990, dit jetski, est un petit véhicule de loisir nautique qui est propulsé au moyen d’un hydrojet, cet hydrojet fonctionnant lui-même grâce à un moteur.

On distingue deux grands types de scooter des mers :

  • D’une part, la motomarine à bras, qui permet à la vedette de la plage de se tenir debout sur sa moto.
  • D’autre part, le scooter des mers avec siège, ce qui permet au pilote de conduire l’engin comme il conduirait une motocyclette ou un scooter.

Ce sport se pratique le plus souvent seul, mais il peut aussi bien être pratiqué à deux. Ainsi le jetski Yamaha Ho est un modèle intéressant à louer, car il permet de pratiquer ce sport à trois.

Location de jetski, nouveau chouchou des plages !

Le jetski, ou scooter des mers est un sport extrême dont le développement est assez restreint voire embryonnaire pendant les années 1990, mais celui-ci devient un véritable phénomène de mode à partir des années 2000. Le jetski envahit les plages du monde entier. La culture du jetski est même présente en France, de sorte que les clubs Mickey se substituent aux centres de location de jetski.

Des grandes plages du Touquet, à la petite plage tranquille de Saint Malo, en passant par Biarritz, spot de surf international, Saint Tropez, ville de la jetset estivale, ou encore Ajaccio, capitale pittoresque corse. Qui ne s’est jamais laissé bercer par le ronronnement du jetski sur une plage ? Sans ironie, le bruit du jetski sur la plage peut être énervant, mais le plaisir de piloter ou de s’imaginer chevaucher un tel engin est tel que même le bruit n’est qu’un léger désagrément cautionné de tous !

Le jetski est considéré comme un des plus grands sports de la glisse. Entre potes ou en famille, le jetski est une activité qui se pratique depuis une vingtaine années, en amateur ou en sportif de haut niveau. En effet, ce sport fait l’objet de nombreuses compétitions à travers le monde entier, ce qui montre que cette activité balnéaire est devenue un sport en tant que telle. Les compétitions portent sur des courses de vitesse en circuit fermé autour de bouées, des courses de vitesse en mer, qu’on appelle le Jet Offshore, des courses d’endurance, et des épreuves de freestyle et de freeride.

Libres comme l’air, les pilotes de jetski ne se voient pas fixés de contraintes météorologiques, à moins que celles-ci soient extrêmes, puisque les pilotes ne font qu’aller et venir sans être soumis aux vents et marées. Ce sport est donc moins dangereux, puisque le pilote n’est pas soumis aux éléments naturels.

Petits et grands, amateurs ou professionnels, faîtes donc du jetski votre nouveau joujou, et de la Méditerranée votre nouveau terrain de jeu !

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« Les uns travaillent, les autres rêvent » dit le proverbe corse. Voglia di mare, entreprise de location de bateaux en Corse, à Ajaccio, offre ses services pour vous faire rêver.

Un site exceptionnel pour la location de bateaux en Corse

A bord d’un de nos bateaux, vous pourrez naviguer le long des 120 kilomètres de littoral à Bonifacio, capitale pittoresque du Sud de la Corse, à la croisée de la mer Méditerranée et de la mer Tyrrhénienne. Le site de Bonifacio, véritable Eden, est un territoire à la fois valorisé et respecté par l’homme. Venez admirer les richesses de l’Ile de beauté, que Dame Nature nous a léguées. A bord d’un de nos voiliers, loin des foules, qui vous permettra de goûter à la sensation de liberté, venez découvrir l’intimité des petites criques, les innombrables plages paradisiaques de sable fin, les plages de galets et autres lagons turquoises. Soyez les seuls à accéder aux endroits de beauté, faites partie de ses privilégiés, soyez de ceux qui pourront dire « celui qui cherche trouve » !

Une location de bateaux sur-mesure

Notre entreprise de location de bateau à Ajaccio propose une offre large et variée de bateaux, de sorte que tous les voyageurs trouvent chaussure à leur pied. Que vous ayez déjà le pied marin, que vous soyez passionnés ou plaisancier débutant, nous proposons une offre diversifiée de bateaux pour qu’ils vous correspondent. Ainsi, ce n’est pas vous qui devez vous adapter au bateau, c’est le bateau qui s’adapte à vous. Solitaire, en amoureux, en famille ou entre amis, notre gamme de bateaux s’adapte à notre clientèle, et au style de vacances que vous recherchez.

Vous voulez passer des vacances inoubliables en famille, sans être trop ballotés par les flots et dérangés par le bruit du moteur ? Optez pour le catamaran, spacieux et confortable, idéal pour que chacun ait son intimité et pour vous détendre. Sa fiabilité et sa tenue de mer offrent également l’avantage de ne pas être trop secoués par les vagues ; voguez ainsi en toute tranquillité et laissez les secousses aux plus intrépides ! Optez pour la liberté sans les contraintes!

Si vous correspondez au profil précèdent, vous aimerez aussi le voilier destiné à la croisière côtière et hauturière. Les voiliers que nous mettons à votre service ont de nombreux atouts, ils sont spacieux, et ont été conçus de façon à être très malléables, et donc faciles à piloter si vous êtes débutants ! Mais si vous préférez vous détendre pleinement et laisser le pilotage aux professionnels, il y a aussi l’option de la croisière avec aarcroisiere.com.

Si votre tempérament moins ténébreux vous pousse vers un autre type de bateau mais que vous êtes tout aussi amoureux de l’Ile de beauté, vous pouvez adopter la vedette. Ce type de bateau vous permettra de ne pas avoir à vous soucier des conditions météorologiques. Il vous ira comme un gant à condition que le ronronnement du moteur vous berce plus qu’il ne vous importune!

Le bateau parfait est donc celui qui vous correspond, celui que nous nous efforçons de vous offrir pour vous faire rêver.

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Communiquons

De quoi parle-t-on ?

La communication interpersonnelle correspond à des interactions entre humains qui échangent des idées ou des émotions. Le schéma de la communication interpersonnelle est simple; deux acteurs interagissent, l’un est émetteur du message et l’autre en est le récepteur. Mais ce n’est pas parce que l’émetteur délivre un message que celui ci est clair, ou qu’un autre message non verbal ne contredit pas le message verbal. De la même façon, le destinataire du message n’est pas simplement dans la réception, il exprime, lui aussi, un message non verbal. Autrement dit, tous ces gestes qui vous semblent naturels et autres petites mimiques instinctives vous trahissent.

Et alors… ?

Les deux points forts de la communication interpersonnelle; épanouissement et efficacité. En effet, les adeptes de la communication interpersonnelle parviennent à exprimer clairement ce qu’ils pensent et ressentent, sans pour autant clamer haut et fort tout ce qu’ils pensent à la manière d’une Bridget Jones. Ainsi, ils se comprennent mieux et sont mieux compris de leurs pairs, et sont donc plus épanouis.

Deuxième point fort : l’efficacité de cette communication. La communication interpersonnelle est un outil très utilisé dans le monde de l’entreprise, surtout par les managers, qui doivent se faire comprendre pour que le travail soit réalisé efficacement. La communication interpersonnelle n’est pas l’apanage du manager, cet outil doit aussi être utilisé par les autres membres de l’entreprise, pour ne pas générer de frustrations au travail qui auront des répercussions sur la productivité. Développez votre bien-être au travail.

Comment ?

Un jeu d’acteurs

La distinction entre émetteur et destinataire est en fait plus pédagogique que réelle. Vous êtes rarement pleinement émetteur ou destinataire, mais souvent les deux simultanément. Il s’agit d’abord de savoir passer de l’un à l’autre, c’est à dire de ne pas monopoliser la parole, sans pour autant rester muet, d’écouter son interlocuteur, et de savoir se faire entendre.

Les clés de la communication interpersonnelle par étapes

Voici les étapes de la communication interpersonnelle, qui n’aura bientôt plus de secrets pour vous.

Anticipez. Pour préparer l’interaction, qui doit être envisagée comme un échange de points de vue et non comme un combat de gladiateur qui cherche à avoir le dernier mot, réfléchissez à ce que vous allez dire et surtout à qui vous allez vous adresser. Une fois le propos et l’interlocuteur identifié, vous pouvez vous lancer.
Ecoutez. Une fois le message délivré, assurez-vous que votre destinataire a bien compris ce que vous vouliez lui transmettre. Analysez d’abord ses propos, sans leur porter de jugement, car les préjugés handicapent la bonne communication. L’interlocuteur doit pouvoir s’exprimer pleinement, puis posez des questions.
Décryptez. Ne vous arrêtez pas aux dires de votre interlocuteur pour comprendre sa réaction, mais faîtes parler ses gestes.

Les meilleures techniques de la communication interpersonnelle

La Programmation Neuro Linguistique : Quoi ?

  • Neuro: C’est le système nerveux central qui reçoit les expériences via nos 5 sens; vue, toucher, ouïe, odorat, goût.
  • Linguistique: Le mécanisme s’exprime par le langage.
  • Programmation : Activité mentale que commence la personne au moment où elle reçoit l’information. Un programme se met en place.

Mettre fin au dialogue de sourd

L’objectif du PNL est la réussite et la performance, autrement dit cette méthode est en adéquation avec notre modèle de société. Contrairement à la psychologie classique, le PNL s’intéresse aux réactions, et non au pourquoi. Il s’agit d’observer chez vous et votre interlocuteur la dominante sensorielle de la communication verbale pour comprendre.

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La formation management : quel intérêt ?

A qui s’adresse les formations management ?

Quel intérêt de partir en formation ? Pour qui sont elles adaptées ? Des questions que l’on se pose régulièrement à l’aube de son évolution professionnelle. La formation management s’adresse d’abord à ceux qui vont prendre un poste de manager, qu’ils soient débutants dans le monde du travail ou qu’ils aient des années d’expérience derrière eux. Faire le choix de passer par une formation management permet aux futurs managers d’être armés pour commencer et surtout de se rassurer pour relever ce nouveau challenge dans les meilleures conditions possibles. Mais la formation management s’adresse également aux managers eux-mêmes, en recherche du renouveau.

Ce que proposent les formations management

Les méthodes de management ont évolué avec le temps, mais aussi avec l’évolution du monde. La méthode classique du fordisme n’a par exemple plus sa place face à la mondialisation croissante, et d’autres méthodes ne peuvent pas s’adapter à certains modes culturels. C’est là qu’interviennent les formations management : l’apport de nouvelles connaissances et la vision de la fonction par des professionnels du management mais aussi par des chercheurs plus ou moins connus. On peut ainsi y apprendre le management transversal et tant d’autres types de management proposés par des organismes comme Capite Corpus.

Qu’est-ce qu’une bonne formation management ?

Comment repérer une bonne formation management

Pour choisir une bonne formation management, il faut d’abord se pencher sur ses propres besoins. Qu’est-ce qui me fait défaut dans mon travail de manager de tous les jours ? Quels sont mes qualités et mes défauts qui impactent sur ma manière de travailler ? En répondant honnêtement à ces questions, vous pourrez déjà restreindre votre choix parmi les multiples organismes proposant ces formations. Une fois ce travail réalisé, il faut se renseigner sur l’organisme en lui-même. Quelle est sa réputation ? Qui sont les diplômés ? Leur parcours après cette formation ? Qui sont les partenaires de cet organisme ? Depuis combien de temps ils existent ? Avec ces interrogations, vous êtes armés pour commencer une recherche efficace.

S’assurer du sérieux de la formation

Une fois ces questions établies, il s’agit d’y répondre. Le meilleur moyen de trouver les réponses est d’enquêter auprès des personnes ayant suivi la formation. Un outil très simple peut aider : les réseaux sociaux. Il suffit de visiter les pages des réseaux sociaux officielles pour en voir les membres. Petite astuce, en fouillant un peu, il est facile de trouver d’autres personnes étant passées par cette formation mais n’étant pas membre de leur page officielle. Cette astuce permet d’entrer en contact avec des personnes susceptibles de donner des échos peut-être plus objectifs.

Il existe également des forums comme le forum des études et des blogs sur la formation management, où sont recensés les meilleurs organismes avec des commentaires d’anciens, pour se forger un premier avis. Enfin, la reconnaissance par l’Etat de la formation proposée est un vrai gage de qualité.

Quelle formation management choisir ?

Les organismes de formation management

Parmi les plus reconnus figurent les grands noms comme l’ESSEC, HEC et Paris Dauphine. Une réputation confortée par les divers prix accordés comme pour le prix du management interculturel. Des sites de qualités proposent un classement 2014 des meilleurs masters en management et vous aideront à trouver un organisme fiable.

La formation proposée

Il faut bien choisir la formation en fonction de ses besoins. Il en existe sur différentes durées (de quelques jours à plusieurs mois), sur différents sujets (management des ressources humaines, management financier, management interculturel…) et à divers prix. Sachez toutefois que la plupart des formations proposent des solutions de financement ou sont pris en charge par des organismes comme l’OPCA. C’est d’ailleurs un autre gage de confiance, que d’avoir un organisme comme l’OPCA dans son portefeuille, puisque seule une formation reconnue par l’état peut y prétendre.

L’avenir de la formation management en France

La mondialisation, un vrai débouché

Comme nous l’avons vu précédemment, la fonction de manager évolue à chaque minute. Grâce à la mondialisation, partir à l’étranger est de plus en plus facile. Et on ne manage pas en France comme on manage en Chine par exemple. Il faut donc se former au préalable pour connaître les règles essentielles et ne pas commettre les fautes les plus grossières. C’est d’ailleurs le crédo de certains organismes que de se positionner sur le plan international comme le Groupe IGS. Mais la mondialisation ne marche pas que dans un sens, il faut aussi apprendre à manager des étrangers venus travailler en France.

L’évolution des technologies, ou manager un monde toujours nouveau

La mondialisation n’est pas l’unique moteur d’évolution de la fonction de management. Il en existe une multitude, dont l’un des plus importants est l’évolution exponentielle des technologies. Cette évolution effrénée modifie en profondeur tous les métiers, et pour manager il faut d’abord comprendre le métier de la personne à encadrer. C’est pourquoi la formation management est un bon moyen de rester à la page. Mais si les métiers évoluent, alors les formations management doivent évoluer en parallèle. C’est aussi un gage de pérennité pour ce secteur très concurrentiel : le besoin immuable de savoir s’adapter à un monde toujours en évolution.

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